長(zhǎng)沙融城經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)有限公司 2022年招聘公告
長(zhǎng)沙融城經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)有限公司是天心經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委直屬國(guó)有企業(yè)。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員7名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃崗位及具體條件
1、引進(jìn)包括集團(tuán)總經(jīng)濟(jì)師、財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、子公司營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)等在內(nèi)的7個(gè)崗位,共7人(詳見(jiàn)附件《招聘計(jì)劃表》)。
2、本次公開(kāi)招聘方式如下:
(1)總經(jīng)濟(jì)師、財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、招商(資產(chǎn))運(yùn)營(yíng)主管、投資專(zhuān)干等崗位采取筆試、一輪面試的方式考察;
(2)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、報(bào)建負(fù)責(zé)人、報(bào)建專(zhuān)干等崗位采取二輪面試的方式考察。
3、本次招聘的崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷,工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2022年6月30日。全日制在讀期間(含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。
4、年齡說(shuō)明:40歲及以下指1982年1月1日及以后出生;35歲及以下指1987年1月1日及以后出生。
二、報(bào)考資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
(七)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4、本次招考報(bào)名截止日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的全國(guó)普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制在讀學(xué)生不得參加報(bào)名。在讀的普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考,其他情形以此類(lèi)推。
三、招聘程序
發(fā)布招聘信息→應(yīng)聘者報(bào)名→篩選簡(jiǎn)歷→資質(zhì)初審→打印準(zhǔn)考證→筆試(無(wú)筆試的崗位,則自動(dòng)進(jìn)入下一環(huán)節(jié))→第一輪面試→第二輪面試(無(wú)第二輪面試的崗位,則自動(dòng)進(jìn)入下一環(huán)節(jié))→體檢、政審(背調(diào))→公示→入職。
(一)發(fā)布信息
招聘公告通過(guò)長(zhǎng)沙融城經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站http://www.tubafashion.com/、湖南人才網(wǎng)http://www.hnrcsc.com/等網(wǎng)站發(fā)布。
有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等在長(zhǎng)沙融城經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站http://www.tubafashion.com/和湖南人才網(wǎng)http://www.hnrcsc.com/公布,請(qǐng)考生自行查閱,不另行通知。
(二)報(bào)名
1、本次考試采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,多報(bào)無(wú)效,應(yīng)慎重選擇報(bào)名崗位。
2、報(bào)名方式:考生自行登錄“湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)”(http://bm.hnrcsc.com/bm/),注冊(cè)填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員按要求如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息,包括但不限于報(bào)考崗位信息、個(gè)人基本信息、學(xué)歷信息、工作經(jīng)歷信息、證書(shū)(身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱技能證書(shū)等其他證書(shū))上傳、工作經(jīng)驗(yàn)證明材料、其他證明材料等資料,并保證信息的完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者故意隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及聘用資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。
3、報(bào)名時(shí)間:2022年6月28日9:00起至7月11日17:00止。
備注:考生需在報(bào)名網(wǎng)站打印本人的《報(bào)名表》,并妥善保存,資格審查時(shí)交招考單位審查。
4、開(kāi)考比例:報(bào)名各崗位且通過(guò)資格初審的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須不低于5:1,該崗位才開(kāi)考,達(dá)不到此比例則取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
(三)資格審查
資格審查貫穿于整個(gè)招考流程。本次資格初審以線上審核為主。未按要求如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)信息、提交材料不齊、主要信息不實(shí)或不符合招考崗位條件的、資格審查為不合格,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站信息。
(四)考核
考核方式為筆試、面試。具體如下:
1、筆試:
(1)筆試崗位:總經(jīng)濟(jì)師、財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、招商(資產(chǎn))運(yùn)營(yíng)主管、投資專(zhuān)干。
(2)準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2022年7月14日9:00起至7月17日9:00止;考生需自行登錄“湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)”(http://bm.hnrcsc.com/bm/)打印本人的《準(zhǔn)考證》,并妥善保存,筆試時(shí)憑準(zhǔn)考證和本人身份證進(jìn)入考場(chǎng)。
(3)筆試考試時(shí)間及地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容及形式:考察專(zhuān)業(yè)知識(shí)、書(shū)面紙質(zhì)作答。
2、面試:
(1)總經(jīng)濟(jì)師、財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、招商(資產(chǎn))運(yùn)營(yíng)主管、投資專(zhuān)干崗位:
a. 采取一輪面試考察;
b. 面試時(shí)間和地點(diǎn):另見(jiàn)面試通知;
c. 面試考察形式:半結(jié)構(gòu)化面試;
d. 以上各崗位按照有效筆試成績(jī)?nèi)?/span>前5名進(jìn)入面試環(huán)節(jié),按成績(jī)從高到低選?。ㄈ脒x人最低成績(jī)有并列的,一并進(jìn)入面試考察),入選人數(shù)低于5人的,按照實(shí)際人數(shù)選取。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生,筆試成績(jī)清零,不作為后續(xù)成績(jī)的加權(quán)分。
e. 設(shè)置70分為面試合格分?jǐn)?shù)線,最高面試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入招聘流程下一環(huán)節(jié),此崗位本次招考自行作廢。
f. 以上各崗位面試成績(jī)最高者進(jìn)入招聘流程下一環(huán)節(jié)(面試成績(jī)有并列的,取筆試成績(jī)高者)。
(2)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、報(bào)建負(fù)責(zé)人、報(bào)建專(zhuān)干崗位:
a. 采取兩輪面試考察;
b. 面試考察形式:①第一輪面試采取面談形式;②第二輪面試采取半結(jié)構(gòu)化面試;
c. 第一輪面試:報(bào)名且通過(guò)資格初審的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須不低于5:1,該崗位才開(kāi)考,否則取消該崗位的考試招聘;面試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)面試通知。
d. 第二輪面試:以上各崗位按照第一輪面試有效成績(jī)前5名進(jìn)入第二輪面試環(huán)節(jié),人數(shù)按成績(jī)從高到低選取(入選人最低成績(jī)有并列的,一并進(jìn)入第二輪面試考察),入選人數(shù)低于5人的,按照實(shí)際人數(shù)選取。進(jìn)入第二輪面試的考生,第一輪面試成績(jī)清零,不作為后續(xù)成績(jī)的加權(quán)分。面試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)面試通知。
e. 設(shè)置70分為第二輪面試合格分?jǐn)?shù)線,最高面試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入招聘流程下一環(huán)節(jié),此崗位本次招考自行作廢。
f. 以上各崗位以第二輪面試成績(jī)作為最終成績(jī),最終成績(jī)最高者進(jìn)入招聘流程下一環(huán)節(jié)(第二輪面試成績(jī)有并列的,取第一輪面試成績(jī)高者)。
(五)體檢
體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。由候選人員自行到長(zhǎng)沙市三甲及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,未按時(shí)提交體檢報(bào)告或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
(六)政審(背調(diào))考察
由公司或公司委托的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)通過(guò)面試、體檢的候選人進(jìn)行背景調(diào)查(政審),背景調(diào)查(政審)的結(jié)果與候選人所承諾提供的真實(shí)信息不相符,則取消其擬錄用資格。
(七)遞補(bǔ)政策:以上所有崗位,實(shí)行遞補(bǔ)原則,最多遞補(bǔ)1次。
(八)公示和入職
背景調(diào)查(政審)考察結(jié)束后,在公司官網(wǎng)上公示5個(gè)工作日,公示合格人員即為擬錄用人員,按照公司相關(guān)用工流程辦理手續(xù),具體時(shí)間另行通知。
四、薪酬待遇及福利
薪酬待遇按照公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,特別優(yōu)秀者可面議,詳見(jiàn)附件《招聘計(jì)劃》。
其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、工會(huì)活動(dòng)、公司內(nèi)外部培訓(xùn)、生日福利、工作餐、暢通的職業(yè)通道、扁平化管理等。
五、疫情防控
疫情防控期間考試要求:
1、考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須掃“湖南省場(chǎng)所碼”獲得當(dāng)場(chǎng)考試前24小時(shí)內(nèi)“湖南省居民健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”和48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。如湖南省居民健康碼為紅色或者黃色,通信大數(shù)據(jù)行程卡帶*號(hào)的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)考試??忌谕悼键c(diǎn)途中和考試期間須全程佩戴口罩,做好自我保護(hù),注意個(gè)人衛(wèi)生,與他人保持安全距離,使用過(guò)的口罩必須投入指定的廢棄口罩垃圾桶。
2、因疫情防控需要,同時(shí)保證檢查工作高效,考試當(dāng)天請(qǐng)所有考生于考前90分鐘到達(dá)考點(diǎn),經(jīng)工作人員核驗(yàn)后進(jìn)入考點(diǎn)候考??忌鷳?yīng)提前做好時(shí)間規(guī)劃,避免因交通和扎堆等候入場(chǎng)等原因耽誤考試??忌竭_(dá)考點(diǎn)后,請(qǐng)保持1米的社交距離,主動(dòng)出示準(zhǔn)考證、身份證、湖南居民健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡和核酸檢測(cè)陰性報(bào)告配合查驗(yàn),接受體溫測(cè)量。證件齊全且體溫正常(不高于37.3℃)的考生方可進(jìn)入考點(diǎn)。
3、進(jìn)入考點(diǎn)體溫檢測(cè)過(guò)程中體溫異常的考生,經(jīng)工作人員確認(rèn),出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀或其他醫(yī)務(wù)人員認(rèn)為癥狀對(duì)公眾構(gòu)成健康風(fēng)險(xiǎn)的,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加本次考試。
4、考生打印準(zhǔn)考證即視同為認(rèn)同并簽署《新冠肺炎疫情期間流行病學(xué)史調(diào)查問(wèn)卷暨防控承諾書(shū)》。
5、若有最新防疫要求,按照最新實(shí)際防疫要求執(zhí)行。
6、考生報(bào)名后若出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等可疑癥狀,應(yīng)立即前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行排查,并將有關(guān)情況向招考單位報(bào)告(聯(lián)系電話:0731-86396615),我公司將在第一時(shí)間上報(bào)上級(jí)防疫部門(mén)。
六、其他
咨詢電話:融發(fā)集團(tuán)綜合部0731-86396615(馮先生)。
附件:1、融發(fā)集團(tuán)2022年招聘計(jì)劃表
2、新冠肺炎疫情期間流行病學(xué)史調(diào)查問(wèn)卷